KUALA LUMPUR, 18 Mei 2026
Angkatan Tentera Malaysia (ATM) mengambil langkah paling agresif dalam sejarah pengurusan disiplin ketenteraan apabila menubuhkan Task Force (TF) Anti Buli ATM bagi membanteras budaya buli yang disifatkan mencemarkan integriti institusi pertahanan negara.
Panglima Angkatan Tentera, Jeneral Datuk Haji Malek Razak bin Sulaiman menegaskan kepimpinan tertinggi ATM tidak lagi mahu isu buli dianggap sebagai kes terpencil atau sekadar masalah dalaman unit tertentu. Sebaliknya, ia kini dilihat sebagai ancaman terhadap profesionalisme pasukan, moral anggota dan keyakinan rakyat terhadap institusi pertahanan negara.
Mesyuarat pertama jawatankuasa khas itu telah digerakkan oleh Bahagian Inspektorat Jeneral ATM di Kementerian Pertahanan pada Khamis sebagai permulaan kepada pelaksanaan mekanisme penguatkuasaan disiplin yang lebih ketat, tersusun dan berorientasikan pencegahan jangka panjang.
Langkah tersebut hadir ketika tekanan terhadap institusi keselamatan semakin meningkat susulan beberapa insiden buli dan penderaan dalam organisasi beruniform yang mencetuskan kemarahan awam sejak beberapa tahun kebelakangan ini. Dalam konteks ATM, tindakan membentuk pasukan khas bersepadu itu memberi isyarat bahawa pendekatan lama yang terlalu bergantung kepada disiplin dalaman dan hierarki unit tidak lagi mencukupi untuk menangani budaya toksik yang boleh berakar dalam organisasi besar.
Melalui TF Anti Buli ATM, siasatan serta pemantauan akan melibatkan ketiga-tiga cabang perkhidmatan utama iaitu Tentera Darat Malaysia, Tentera Laut Diraja Malaysia dan Tentera Udara Diraja Malaysia, termasuk beberapa formasi berkepentingan lain. Pendekatan baharu ini juga memperlihatkan usaha ATM membentuk sistem pengesanan lebih menyeluruh dengan penggunaan analisis data dan penilaian risiko terhadap unit tertentu.
Sebagai sebahagian daripada tindakan awal, jawatankuasa tersebut telah menjalankan saringan forensik terhadap data dan statistik kes buli bermula tahun 2022 hingga April 2026. Analisis itu bertujuan mengenal pasti pola kejadian, faktor penyumbang, kelemahan pengurusan disiplin dan lokasi berisiko tinggi yang memerlukan campur tangan segera.
Tidak seperti pendekatan pentadbiran biasa yang sering berakhir dengan arahan dalaman atau siasatan tertutup, TF Anti Buli ATM turut merancang siri lawatan lapangan ke unit yang dikenal pasti mempunyai risiko disiplin tinggi. Strategi ini dilihat penting kerana banyak kes buli dalam organisasi beruniform sering gagal dikesan lebih awal akibat budaya takut melapor, tekanan hierarki dan kebimbangan dikenakan tindakan balas.
ATM juga sedang membangunkan “Pelan Tindakan Strategik Anti-Buli ATM” yang akan menjadi kerangka rasmi baharu dalam aspek pencegahan, pemantauan dan tindakan tatatertib. Pelan itu dijangka memperincikan garis tanggungjawab pegawai pemerintah, mekanisme perlindungan pemberi maklumat serta prosedur siasatan yang lebih telus.
Bagi memastikan aduan dapat disalurkan tanpa halangan, lima saluran rasmi turut dibuka kepada anggota dan orang awam. Aduan boleh dikemukakan menerusi surat rasmi kepada Bahagian Inspektorat Jeneral ATM di Kementerian Pertahanan, talian telefon terus 03-40134805, e-mel rasmi aduan.atm@mod.gov.my
, portal dalam talian SISPAA ATM serta pertemuan secara terus dengan pegawai aduan di kementerian berkenaan.
Pembukaan pelbagai saluran itu memberi gambaran bahawa ATM mahu mengurangkan kebergantungan terhadap laporan melalui rantaian komando semata-mata, yang sebelum ini sering dianggap antara faktor menghalang mangsa tampil membuat aduan.
Penganalisis pertahanan melihat langkah ini sebagai ujian besar terhadap kesungguhan reformasi budaya dalam ATM. Walaupun disiplin keras merupakan elemen penting dalam latihan ketenteraan, garis pemisah antara latihan ketenteraan profesional dan penderaan fizikal atau psikologi kini semakin diberikan perhatian di peringkat global.
Beberapa negara seperti United Kingdom, Korea Selatan dan Australia sebelum ini turut berdepan tekanan awam selepas kematian atau kecederaan anggota akibat budaya buli dalam organisasi ketenteraan mereka. Banyak negara akhirnya memperkenalkan sistem pemantauan bebas, perlindungan pemberi maklumat dan audit budaya organisasi bagi mengurangkan penyalahgunaan kuasa dalam struktur ketenteraan.
Bagi Malaysia, perkembangan ini penting kerana ATM bukan sahaja institusi pertahanan strategik negara, tetapi juga simbol kepercayaan rakyat terhadap keselamatan nasional. Sebarang kegagalan menangani budaya buli boleh memberi kesan langsung terhadap moral anggota, reputasi pasukan dan minat generasi muda untuk menyertai kerjaya ketenteraan.
Setakat ini, ATM menegaskan komitmennya untuk memastikan persekitaran perkhidmatan kekal selamat, profesional dan bebas daripada sebarang pencabulan disiplin. Keberkesanan TF Anti Buli ATM bagaimanapun akan dinilai berdasarkan sejauh mana tindakan penguatkuasaan benar-benar dilaksanakan secara konsisten tanpa kompromi terhadap mana-mana pihak.
#Prezcom